Veiligheid

Het wetsvoorstel dat het verheerlijken van terrorisme strafbaar stelt, wordt ingediend bij de Tweede Kamer. Eerder dit jaar gaf de Raad van State een positief advies over het wetsvoorstel. Terrorisme vormt een ernstige bedreiging voor de democratische rechtsstaat en de veiligheid van de Nederlandse samenleving. Met dit voorstel wil minister Van Weel van Justitie en Veiligheid een halt toeroepen aan …

Psychische klachten en aandoeningen aan het houding- en bewegingsapparaat blijven de meest gemelde beroepsziekten in Nederland in 2025. Het aantal meldende bedrijfsartsen is met 3% gestegen terwijl het aantal meldingen gelijk is gebleven ten opzichte van het jaar ervoor. Dat staat in het nieuwe rapport van het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten (NCvB). Het rapport ‘Beroepsziekten in Cijfers 2026’ beschrijft door bedrijfsartsen bij …

Het kabinet werkt aan een nieuwe Wet wapens en munitie met duidelijke regels voor burgers die een wapen willen bezitten en gebruiken. De basis van de huidige Wet wapens en munitie stamt uit 1919. Door technische ontwikkelingen van wapens, uitspraken van de rechter en Europese regels is de wet achterhaald. De nieuwe wet regelt welke uitzonderingen op het wapenverbod worden …

Door Bibob-specialist Mark Albers, ondersteunt het openbaar bestuur bij de aanpak van ondermijning en de toepassing van de Wet Bibob. De complexiteit bij het toepassen van de Wet Bibob neemt toe. Uit het jaarverslag van het Landelijk Bureau Bibob blijkt dat het moeite kost om hun adviezen op tijd op te leveren. De kwaliteitscommissie Bibob constateert dat de toegankelijkheid van …

Het kabinet verkent of in Nederland, onder strikte voorwaarden, pepperspray beschikbaar kan komen voor personen met een bijzondere beschermingsbehoefte. Aanleiding is dat intimidatie en geweld tegen vrouwen, inclusief dodelijk geweld, laten zien dat veiligheid in de publieke ruimte niet vanzelf spreekt. In Nederland is pepperspray voor burgers nu verboden op grond van de Wet wapens en munitie (WWM). De verkenning …

Het deel van de werknemers in het openbaar bestuur dat de organisatie sociaal veilig vindt, loopt uiteen van 57 procent bij de rechterlijke macht tot 74 procent bij de waterschappen in 2024. Minder dan de helft van de werknemers in het openbaar bestuur vindt het veilig om risico’s te nemen op het werk. De mening over de sociale veiligheid is …

Het kabinet komt met een stevig pakket maatregelen om zorgfraude en ondermijnende criminaliteit in de zorg harder aan te pakken. Nieuwe en herstartende zorgaanbieders worden strenger gecontroleerd, de inzet van de Wet Bibob wordt uitgebreid en toezicht- en opsporingsdiensten krijgen extra capaciteit om fraudeurs sneller op te sporen en aan te pakken. Daarmee wil het kabinet voorkomen dat publiek zorggeld …

Per 1 juni 2026 geldt er een vernieuwde erkenningsprocedure voor branche-RI&E-instrumenten. De procedure is door de sociale partners in samenwerking met het Steunpunt RI&E herzien en geactualiseerd. I&E-instrumenten RI&E staat voor Risico-Inventarisatie en -Evaluatie. RI&E-instrumenten zijn hulpmiddelen waarmee bedrijven hun risico’s op het gebied van gezond en veilig werken in kaart brengen. Veel branches hebben hiervoor een eigen instrument, specifiek gericht …

De Opsporingsdienst van de Nederlandse Arbeidsinspectie heeft op 19 mei 5 personen aangehouden die verdacht worden van het witwassen van circa 2 miljoen euro aan zorggelden. De fraude vond plaats vanaf 2023. Naast de aanhoudingen zijn ook doorzoekingen gedaan in de woningen van de verdachten, een vakantiewoning, 2 bedrijfspanden en 2 opslaglocaties. Bij de doorzoekingen zijn onder andere luxegoederen, zoals …

Een 11-jarig meisje loopt op 1 februari 2025 in Nieuwegein nietsvermoedend met leeftijdsgenootjes op straat wanneer zij plots wordt neergestoken door Hamza L. Het meisje overlijdt. Hamza L. kreeg in de periode voor deze daad vanuit diverse hulporganisaties zorg en begeleiding. De inspecties hebben gekeken naar de wijze waarop de zorg en begeleiding werd vormgegeven en concluderen dat de aanpak …

31 procent is tevreden over de zichtbaarheid van de politie in hun buurt, 21 procent is daarover ontevreden. In (zeer sterk) stedelijke buurten zijn mensen meer tevreden over de zichtbaarheid van de politie dan in minder stedelijke buurten. Over het functioneren van de politie in hun buurt is 35 procent tevreden en 8 procent ontevreden. In 2025 was 31 procent …

Het demonstratierecht is een grondrecht en een fundamenteel onderdeel van onze democratie. De afgelopen tien jaar is het aantal demonstraties meer dan verdrievoudigd. Voor het overgrote deel verlopen deze demonstraties zonder incidenten. De toename van het aantal demonstraties betekent echter ook een toename – in absolute aantallen – van demonstraties met incidenten. De afgelopen weken zijn demonstraties zelfs volledig ontspoord. …

Dit artikel in het kort: Het salaris van een beveiliger varieert afhankelijk van ervaring, locatie en type werkgever. Startlonen kunnen stijgen met ervaring en specialisatie, en werken in stedelijke gebieden of in hoogrisico-industrieën kan beter belonen. De vraag naar beveiligingspersoneel groeit, wat meer werkzekerheid en kansen biedt. Voor carrièreontwikkeling zijn aanvullende trainingen en certificeringen nuttig.

Tijdens deze podcast gaan we in gesprek met David Schild, projectleider jeugd en veiligheid, Gemeente Amsterdam en trainer, Straatbeleving & Julian Steenbeek, adviseur Jeugd en Veiligheid, gemeente Zeist, heeft binnen de politie een landelijke pilot opgezet met Instagram en Snapchat, Straatbeleving. Zij nemen je mee in de online risico’s voor de jeugd en hoe hier mee om te gaan als …

Dit artikel in het kort: Het salaris van een Security Officer varieert sterk afhankelijk van ervaring, type organisatie, locatie, en specialisatie. Ervaren professionals verdienen meer, net als degenen die in grote steden of multinationals werken. Binnen IT-beveiliging liggen salarissen vaak hoger dan in fysieke beveiliging. In Nederland ligt het gemiddelde salaris tussen de 30.000 en 50.000 euro per jaar. Overweeg deze factoren zorgvuldig bij carrièrebeslissingen.

Tijdens deze podcast gaan we in gesprek met Steffan Groenenberg, coördinator sociale veiligheid bij Oranje Nassau College, en Leon Meijs, onderwijsexpert en oprichter van De WIJschool. Zij nemen je mee in de ketensamenwerking tussen scholen, gemeente en politie. In de podcast staan we onder andere stil bij de volgende vragen: Hoe ziet de samenwerking tussen scholen, gemeente en politie eruit? …

Ondermijning tast de fundamenten van onze samenleving aan, is sluimerend en vaak onzichtbaar. Dat is de conclusie van het eerste Dreigingsbeeld Ondermijning Nederland (DON) dat is opgesteld door het Strategisch Kenniscentrum Ondermijnende Criminaliteit, onderdeel van het Ministerie van Justitie en Veiligheid. Minister van Weel: “Ondermijning door georganiseerde criminaliteit gaat niet meer over ‘de onderwereld’ die stiekem opereert: de ‘onderwereld’ bestaat …

Het vertrouwen van de samenleving in de politie was in 2025 goed. Dat blijkt uit de jaarlijkse Vertrouwen- en reputatiemonitor die de politie presenteert. De politie laat regelmatig onderzoek doen naar hoe burgers en de eigen medewerkers tegen de politie aankijken. Met de uitkomsten van deze onderzoeken wil de politie leren om de dienstverlening en communicatie te verbeteren. Uit het …

Dit artikel in het kort: Het salaris van een security host varieert sterk en wordt beïnvloed door factoren zoals ervaring, takenpakket en locatie. Startsalarissen liggen tussen €1.800 en €2.500 bruto per maand, waarbij hogere lonen gebruikelijk zijn in grote steden vanwege hogere kosten en complexere taken. Ervaring en certificeringen, zoals Beveiliger 2, kunnen het salaris verhogen. De sector en regio hebben ook invloed, waarbij grote bedrijven en de Randstad vaak hogere lonen en betere secundaire voorwaarden bieden. Investeren in professionele ontwikkeling is essentieel voor carrièregroei.

Dit artikel in het kort: De kosten voor beveiligingsdiensten variëren van €30 tot €70 per uur, afhankelijk van factoren zoals taakcomplexiteit, locatie en extra diensten. Stedelijke gebieden kennen doorgaans hogere tarieven. Organisaties moeten offertes vergelijken, rekening houdend met prijs, reputatie en ervaring van het bedrijf, om een weloverwogen keuze te maken.

Dit artikel in het kort: De vraag naar professionals in Security Management groeit door de focus op veiligheid en privacy. Beveiligingsmanagers ontwikkelen strategieën en beheren systemen om organisaties te beschermen. Carrières kunnen variëren van Security Consultant tot IT Security Specialist, en zijn van belang in sectoren zoals overheid, gezondheidszorg en financiële diensten. Belangrijke vaardigheden zijn analytisch denkvermogen, communicatie en technische kennis. Extra certificering, zoals CISSP, kan voordelig zijn. Security Management biedt uitdagende loopbaanmogelijkheden voor wie zich wil richten op veiligheid, analyse en technologie.

Dit artikel in het kort: Beveiliger worden zonder diploma is mogelijk, maar enkele wettelijke eisen en trainingen zijn noodzakelijk. In Nederland moet je vaak de basiscursus Beveiliging volgen en een verklaring van goed gedrag (VOG) hebben. Werkervaring, vooral in gerelateerde sectoren, en vaardigheden zoals communicatie en besluitvaardigheid zijn belangrijk. Zonder diploma kan instromen bij grotere bedrijven moeilijker zijn, maar kleinere bedrijven bieden kansen. Door aanvullende certificaten en relevante ervaring te vergaren, vergroot je je kansen in de beveiligingssector.

De politie zag vorig jaar een sterke toename van online seksueel misbruik, meer incidenten met personen met onbegrepen gedrag en aanhoudend geweld tegen politiemedewerkers. Tegelijkertijd stond de politie voor grote veiligheidsoperaties en internationale onderzoeken naar cybercrime en ondermijning. Dat blijkt uit de jaarverantwoording van de politie over 2025. Onder meer de digitalisering van de criminaliteit en spanningen in de samenleving …

Dit artikel in het kort: Om Security Officer te worden, zijn een passende opleiding in veiligheid en beveiliging en certificeringen zoals EHBO en BHV essentieel. Vaardigheden als communicatie en probleemoplossing zijn cruciaal, evenals praktijkervaring via junior rollen of stages. Netwerken via beroepsverenigingen en continu bijscholen zijn belangrijk voor carrièreontwikkeling. Deze stappen zijn noodzakelijk voor een effectieve en duurzame carrière in beveiliging.

Dit artikel in het kort: Brandveiligheid thuis is essentieel voor een veilige leefomgeving. Zorg voor brandblussers en blusdekens om beginnende branden te bestrijden. Installeer rook- en koolmonoxidemelders voor tijdige waarschuwingen. Behoud veilige vluchtroutes zonder obstakels en gebruik brandveilige materialen. Oefeningen en voorlichting zorgen ervoor dat iedereen weet wat te doen bij brand. Regelmatige evaluatie van brandveiligheidsmaatregelen is cruciaal.

Het kabinet wil de rechtsbijstand voor verdachten in het strafproces uitbreiden. Staatssecretaris van Justitie en Veiligheid Claudia van Bruggen heeft daarvoor een wetsvoorstel ingediend bij de Tweede Kamer. Het wetsvoorstel versterking rechtsbijstand in het strafproces geeft verdachten in meer gevallen recht op kosteloze rechtsbijstand door een advocaat, bijvoorbeeld voorafgaand aan een eerste verhoor door de politie, en bij verdachten die …

Dit artikel in het kort: Brandveiligheid is essentieel voor de bescherming van levens en eigendommen. De eisen zijn vastgelegd in het Bouwbesluit 2012 en omvatten veilige vluchtwegen, brandcompartimentering en goed onderhouden brandveiligheidsinstallaties zoals sprinklers en rookmelders. Regelmatige inspecties zijn cruciaal om de effectiviteit van deze maatregelen te waarborgen en naleving van de wet te garanderen.

Dit artikel in het kort: Dit artikel onderzoekt hoe salarissen in integrale veiligheid variëren op basis van factoren zoals ervaring, opleidingen en sector. Professionals in deze sector werken aan risicobeheersing op het gebied van fysieke en informatiebeveiliging. Salarissen variëren van €2.500 tot €5.000+ per maand, afhankelijk van de rol en verantwoordelijkheden. Bovendien hebben opleiding en ervaring een significante invloed op salarisontwikkeling, met sectorale verschillen tussen publieke en private sectoren.

Dit artikel in het kort: In de beveiligingssector is een diploma vaak gewenst, maar niet altijd noodzakelijk. Alternatieve routes zoals interne opleidingsprogramma's en specifieke certificaten voor vaardigheden als EHBO en brandveiligheid bieden kansen. Belangrijke eigenschappen zijn klantgerichtheid, stressbestendigheid en goede conditie. Netwerken en proactieve inzet vergroten de kansen op een beveiligingsbaan zonder diploma.

Dit artikel in het kort: De veiligheidssector omvat diverse beroepen gericht op bescherming en veiligheid, zoals beveiligingsmedewerkers, politieagenten, brandweerlieden, cyberveiligheidsspecialisten en noodhulpdiensten. Deze professionals spelen cruciale rollen in het handhaven van de openbare orde en beschermen tegen fysieke en digitale bedreigingen. Elke functie vereist specifieke vaardigheden en draagt bij aan een veilige samenleving.

Dit artikel in het kort: Het VCA-certificaat, dat staat voor 'Veiligheid, Gezondheid en Milieu Checklist Aannemers', is essentieel voor professionals in sectoren zoals bouw, techniek en industrie. Het bevordert veiligheidsbewustzijn en helpt bij het voorkomen van ongevallen. VCA-certificering omvat training en examen op verschillende niveaus voor zowel operationele medewerkers als leidinggevenden. De voordelen zijn onder meer verbeterde veiligheidsprotocollen en verhoogde werkgelegenheid. Het certificaat is cruciaal voor iedereen die in risicovolle omgevingen werkt.

Politieambtenaren kwamen in 2025 bij 2.674.702 incidenten ter plaatse; daarbij was in 25.404 gevallen geweld door de politie nodig. Hoewel de politie in 2025 vaker geweld gebruikte dan in 2024, is dat minder dan 1 procent (0,95 procent) van alle incidenten waarbij de politie ter plaatse komt. Het aantal incidenten waarbij mensen met onbegrepen gedrag betrokken waren, is licht toegenomen …

De politie nam vorig jaar een recordaantal verboden wapens in beslag bij minderjarigen. In totaal gebeurde dat 2300 keer. In de meeste gevallen ging het om verboden steekwapens (947), maar de politie nam ook een aanzienlijk aantal vuurwapens of onderdelen daarvan in beslag (442). ‘Een zorgelijk aantal’, zegt portefeuillehouder Zorg en Veiligheid, Martin Sitalsing. ‘Wapenbezit onder jongeren verdient volle aandacht.’ …

Tijdens deze podcast gaan we in gesprek met ervaringsdeskundige Rivelino Rigters, Directeur en After-Prison Coördinator. Vanuit zijn ervaringen in jeugdgevangenissen in Aruba, Brazilië, Suriname en Mexico deelt hij zijn persoonlijke verhaal en inzichten. Hij gaat in op de volgende onderwerpen: Hoe informeer je jongeren op de juiste manier? Samenwerken met de omgeving van jongeren? Op zoek naar meer verdieping over …

Dit artikel in het kort: Het salaris van een veiligheidsadviseur varieert door ervaring, opleiding en sector. De rol omvat ontwikkelen van veiligheidsplannen, crisisbeheersing en advisering. Gemiddeld verdient een veiligheidsadviseur in Nederland tussen €3.000 en €5.500 bruto per maand. Sector-specifieke verschillen spelen een grote rol; zo verdienen veiligheidsadviseurs in de private sector vaak meer dan in de publieke of non-profit sector. Continu leren en specialiseren kan carrièremogelijkheden en salaris positief beïnvloeden.

Dit artikel in het kort: Beveiliging is cruciaal in onderwijs, overheid en non-profit. Er zijn vier types van beveiliging: fysieke (bescherming tegen inbraak), digitale (bescherming van gegevens tegen cyberaanvallen), persoonlijke (bescherming van individuen) en procedurele (implementatie van veiligheidsprotocollen). Deze vormen werken samen om een holistisch systeem te vormen dat organisaties helpt beschermen. Regelmatige evaluatie en aanpassing zijn essentieel voor blijvende effectiviteit.

Het Openbaar Ministerie (OM) handelde in 2025 meer dan 200.000 misdrijfzaken af. Er kwamen afgelopen jaar ruim 181.000 misdrijfzaken binnen. Dit blijkt uit het vandaag gepubliceerde Jaarbericht 2025 van het OM. Zo’n 45.500 zaken werden via een strafbeschikking afgedaan; ruim 82.000 zaken werden voorgelegd aan de rechter. Rinus Otte, voorzitter van het College van procureurs-generaal: ‘Het blijft onze ambitie om meer criminaliteit aan …

Dit artikel in het kort: De vraag naar cyber security groeit snel door toenemende cyberdreigingen zoals malware en ransomware. Dit beïnvloedt bedrijven, overheden en non-profits, die daardoor meer investeren in beveiligingstechnologie en training. In onderwijs en overheid is bescherming van gevoelige gegevens cruciaal. Non-profits moeten met beperkte middelen hun informatie beveiligen. Professionals worden aangemoedigd om actuele kennis en certificeringen te behalen om effectief te reageren op bedreigingen.

Dit artikel in het kort: Brandveiligheid is essentieel voor het beschermen van levens en eigendommen. De zeven niveaus zijn: 1. Preventieve maatregelen: Identificatie en minimalisering van brandrisico's. 2. Branddetectie en alarmsystemen: Vroegtijdige waarschuwingen voor snelle evacuatie. 3. Blusmiddelen en -apparatuur: Strategisch geplaatste vuurblusmiddelen. 4. Evacuatieplanning: Duidelijke procedures en regelmatig oefenen. 5. Bouwkundige maatregelen: Brandscheidingen en vluchtroutes. 6. Opleiding en training: Regelmatige trainingen voor noodsituaties. 7. Evaluatie en verbetering: Continue aanpassing en verbetering van procedures. Integratie van deze niveaus creëert een veilige omgeving en vraagt om voortdurende evaluatie en verbetering.

Dit artikel in het kort: Beveiliging is cruciaal voor onze veiligheid, zowel fysiek als digitaal. Belangrijke functies in deze sector zijn: Beveiligingsbeambte: Zichtbaar bij winkels, kantoren en evenementen voor toezicht en incidentenbeheer. Cybersecurity Specialist: Beschermt tegen digitale dreigingen zoals hacking. Objectbeveiliger: Richt zich op specifieke gebouwen of terreinen. Evenementenbeveiliger: Zorgt voor veiligheid tijdens evenementen en beheert menigten. Rechercheur: Onderzoekt strafbare feiten en werkt samen met wetshandhaving. Beveiligingsprofessionals zijn onmisbaar en bieden kansen voor specialisatie en groei.

Dit artikel in het kort: Veiligheidskundigen zijn essentieel voor veilige werkomstandigheden en werken in sectoren zoals industrie, bouw en overheid. Ze identificeren en beheersen risico's, evalueren veiligheidsprocedures en adviseren over verbeteringen. Opleidingsroutes omvatten middelbare of hogere veiligheidskunde, vaak aan hogescholen. Competenties zoals analytisch denken en communicatie zijn cruciaal. Praktijkervaring en certificeringen, zoals die van de Stichting Certificatie Veiligheidskundige, versterken hun professionaliteit.

Dit artikel in het kort: Het salaris van een adviseur openbare orde en veiligheid varieert gemiddeld tussen €3.000 en €5.000 bruto per maand, afhankelijk van factoren zoals ervaring, locatie en sector. Werkzaam zijn in grote steden of bij nationale instanties kan een hoger salaris opleveren dan werken bij kleinere gemeenten of non-profits. Ervaring, opleiding en praktijkervaring, zoals bij politie of brandweer, beïnvloeden eveneens het salaris. Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld en pensioen kunnen het compensatiepakket verder aanvullen.

Dit artikel in het kort: Veiligheid omvat persoonlijke bescherming, fysieke veiligheid, cybersecurity, sociale veiligheid en Arbo-veiligheid. Voor professionals in onderwijs, overheid en non-profit is begrip en implementatie van veiligheid essentieel. Het ontwikkelen van een geïntegreerd veiligheidsbeleid is cruciaal voor de effectiviteit van organisaties en het welzijn van individuen en gemeenschappen.

Dit artikel in het kort: Brandbeveiliging is essentieel en vaak wettelijk verplicht in Nederland, vooral in gebouwen waar veel mensen samenkomen, zoals scholen en zorginstellingen. Dit valt onder het Bouwbesluit 2012. Brandbeveiliging omvat preventieve en reactieve maatregelen zoals brandmeld- en sprinklerinstallaties. Organisaties moeten risicoanalyses uitvoeren en voldoen aan wettelijke eisen. Handhaving gebeurt door lokale overheden. Naleving is cruciaal voor veiligheid en kan boetes of sluiting bij overtreding voorkomen. Voor advies kunnen organisaties contact opnemen met experts of lokale autoriteiten.

Tijdens deze podcast gaan we in gesprek met Sheila Adjiembaks, criminoloog bij ESSA Research. We bespreken de invloed van opgroeicontexten op jongeren en staan stil bij manieren om jongeren op een verantwoorde manier buiten het strafrecht te houden. Ze geeft anwoord op o.a.: De invloed van opgroeicontexten rondom jongeren en een bredere toepassing van ‘diversion’ Wat vraagt het van ons …

Politiemedewerkers kregen in 2025 bijna 13.000 keer te maken met agressie en geweld tijdens hun werk. Dat blijkt uit de nieuwste cijfers over geweld tegen politieambtenaren (GTPA). De GTPA-cijfers laten zien dat het aantal incidenten de afgelopen jaren min of meer stabiel is, maar ‘onacceptabel hoog’, aldus portefeuillehouder Geweld, Corry van Breda. ‘En de ernst neemt toe.’ In totaal registreerde …

– In 2025 is het aantal jongeren met jeugdzorg met bijna 3 procent gedaald, vergeleken met 2024.– Van alle vormen van jeugdzorg steeg alleen het aantal jongeren met jeugdreclassering.– Jeugdhulp komt het meest voor onder meiden en jongens van 12 tot 18 jaar. 477 duizend jongeren kregen jeugdzorg in 2025. Dat is 2,8 procent minder dan een jaar eerder. Dit is -coronajaar …

In deze podcast vertellen Jochem Zwerus, Projectleider wijkveiligheid Gemeente Helmond, en Henk Ferwerda, Criminoloog – Inhoudelijk directeur Bureau Beke over effectieve interventies bij jongeren. Ze gaan o.a in op de volgende vragen: Welke interventies werken nu echt? Wat is het handelingsperspectief vanuit hun professie? Op zoek naar meer verdieping over de aanpak van Jeugdcriminaliteit? Tijdens de opleiding Aanpak Jeugdcriminaliteit en …

De politie heeft in 2025 minder drugslabs ontdekt dan een jaar eerder. Voor het eerst in vijf jaar tijd is er sprake van een daling, van 167 drugsproductielocaties in 2024 naar 142 in 2025. Net als vorig jaar trof de politie veel drugslabs (91) aan in woonwijken. Het aantal ontdekte locaties waar cocaïneproductie plaatsvond, steeg met 42 procent. Ook bevinden …

Meer dan 3 op de 10 bedrijven in Nederland heeft de basis van het arbobeleid niet op orde. Daarmee voldoen zij niet aan een wettelijke verplichting en lopen werknemers onnodig risico op ongevallen en blootstelling aan bijvoorbeeld gevaarlijke stoffen.  Dat blijkt uit de gepubliceerde monitor Arbo in Bedrijf 2024-2025 van de Nederlandse Arbeidsinspectie. De monitor geeft een actueel beeld van de naleving …

Veilig Thuis ontving 5 procent meer meldingen en gaf 16 procent meer adviezen. Meldingen zijn vaak beroepsmatig, adviezen worden steeds meer gegeven aan de directe omgeving. De meeste meldingen en adviezen gaan over kindermishandeling en geweld door partner of ex-partner. In 2025 is 315 duizend keer contact opgenomen met een Veilig Thuis-organisatie over een vermoeden van huiselijk geweld en/of kindermishandeling. …

Het aandeel werknemers met burn‑outklachten blijft toenemen. Dat en meer blijkt uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden 2025. De resultaten laten zien dat aandacht voor werkdruk, gezondheid en duurzame inzetbaarheid nodig blijft. De Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden 2025 (NEA) geeft inzicht in de arbeidsomstandigheden, gezondheid en duurzame inzetbaarheid van werknemers in Nederland. Het onderzoek is uitgevoerd door TNO en CBS, in samenwerking met het …

In deze podcast gaan we in gesprek met Aline Bos, waarin zij haar visie en haar ervaringen deelt als moeder van een jonge crimineel. Zij geeft antwoord op o.a.: Hoe is het voor een moeder wanneer haar zoon/dochter op het ‘verkeerde pad’ beland? Wat kunnen professionals en ouders van elkaar leren? Op zoek naar meer verdieping over de aanpak van …

Bestuursrechtelijke sancties maken het mogelijk om criminaliteit eerder en effectiever aan te pakken. De benodigde bewijslast is vaak lager. Jan Brouwer, emeritus hoogleraar Recht & Samenleving én directeur van het Expertisecentrum Openbare Orde en Veiligheid, vertelt over de voordelen van bestuursrechtelijke sancties en waarom deze aanpak steeds verder wordt uitgebreid. Explosies bij witwasorganisaties “Het aantal explosies met grote gevolgen is …

Het aantal discriminatiemeldingen en -registraties bij officiële meldinstanties is in 2025 opnieuw gestegen. Dat blijkt uit de jaarrapportage Discriminatiecijfers in 2025, opgesteld in opdracht van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties en het ministerie van Justitie en Veiligheid. Het rapport wordt op 15 april aangeboden aan minister Pieter Heerma. Bij Discriminatie.nl, het landelijke meldpunt van de antidiscriminatievoorzieningen, kwamen vorig jaar 25.356 …

Carola Schouten, voorzitter van het Offensief tegen Explosies, bezoekt vandaag samen met het ministerie van Justitie en Veiligheid, de Politie en het OM, het ministerie van Binnenlandse Zaken van Noordrijn-Westfalen. Doel is het verder verstevigen van de samenwerking met Duitsland in de aanpak van de illegale (online) handel, het vervoer en de opslag van zwaar vuurwerk. En daarmee het tegengaan …

In deze podcast spreken we met Issam Tahiri, oprichter van Impact Nederland. Hij deelt zijn visie op preventie en vertelt over de jongeren die vaak tussen wal en schip vallen: een groep die zelf niet altijd weet waar ze terechtkunnen en die hij de ‘oranje doelgroep’ noemt. Samen gaan we in op vragen als: Wat speelt er onder jongeren? Hoe …

Seksueel grensoverschrijdende opmerkingen, appjes, aanrakingen en gebaren, vooral richting vrouwen, komen overal voor. Ook op de werkvloer. Als dit gedrag op het werk voorkomt, geeft dat een ongemakkelijk of zelfs onveilig gevoel en het verhoogt stress. Werk moet voor iedereen een veilige plek zijn. En daar heb je iedereen op de werkvloer bij nodig. ‘Zij heeft gewoon een goede beurt …

De Opsporingsdienst van de Nederlandse Arbeidsinspectie heeft vorige week dinsdag een 43 jarige verdachte aangehouden in Den Haag voor grootschalige fraude met zorggelden. In totaal gaat het om een bedrag van ongeveer 1,5 miljoen euro dat vermoedelijk is onttrokken aan de zorg. De verdenking is dat de verdachte dit bedrag aan onterecht ontvangen zorggelden heeft witgewassen door het weg te …

Om werken met asbest veiliger te maken, wordt naar verwachting per 1 januari 2027 een nieuw vergunningstelsel ingevoerd. Ook komen er erkende opleidingen voor werknemers die met asbest werken. De veranderingen zijn het gevolg van de nieuwe Europese Asbestrichtlijn. De nieuwe regelgeving gaat nu in internetconsulatie, zodat belanghebbenden kunnen reageren op de uitwerking ervan. Om werknemers beter te beschermen tegen …